Földi Viktória
Földi Viktória
tanácsadó
Emberek és rendszerek – hard és soft, hiszem, hogy egyik nélkül nincs a másik és, hogy csak mindkét tényező figyelembevételével lehet sikeresen projekteket, szervezeteket vezetni, változásokat véghez vinni. Ma már a sikerességhez elengedhetetlen az informatika nyújtotta lehetőségek kihasználása, a folyamatos fejlődés, változás, megújulás – viszont mindezekhez nélkülözhetetlen a szervezet emberi oldalának feltérképezése, a változásra való képesség fejlesztése, a kihívások megértése, az elakadások feloldása – tanácsadói munkám során mind a két oldalt kiemelten fontosnak tartom, ebben támogatok szervezeteket, csapatokat.